讨要拖欠工资的方法有多种，以下是一些建议：优点：用人单位在劳动行政部门的压力下可能会及时支付工资，解决速度快，成本低。适用情况：适用于用人单位拖欠工资的情况，劳动行政部门可依法处理。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第九条。适用情况：通过劳动